concediere individuala

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Care sunt pasii care trebuie urmati, ce documente trebuie intocmite si inaintate salariatului si care este perioada de preaviz in cazul concedierii pentru salariatul care ocupa functie de conducere?

Adaugata in: Concediere

User Cristina Burescu
a intrebat la 26 Iun. 2012

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Iun. 2012

Depinde care este motivul concedierii. De regula se intocmeste o decizie de concediere sau o notificare de preaviz, in functie de motivul incetarii, in care se specifica temeiul legal al conedierii. Preavizul pentru pozitiile de conducere nu poate depasi 45 de zile lucratoare, iar salariatul va beneficia de el in baza contractului de munca, pentru perioada negociata in cuprinsul lui. Pozitia de conducere inssa resupune ca angajatul sa aiba persoane in subordine, altfel nu este considerata pozitie de conducere chiar daca ar cuprinde notiuni precum "manager". Dupa expirarea perioadei de preaviz intocmiti o decizie de incetare a contractului si operati in Revisal in ziua incetarii. Salariatul ar trebui sa primeasca odata cu incetarea o copie a deciziei de incetare, fisa de lichidare si o adeverinta de vechime,

Raspunde

concediere individuala

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Concediere