renuntare la preaviz concediere
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Am primit decizia de preaviz de 20 de zile lucratoare, ca urmare a reorganizarii unitatii.
Va rog sa-mi spuneti daca pot sa renunt la efectuarea zilelor de preaviz. Pana acum am efectuat 7 zile.
Mentionez ca nu mai am nimic de lucru ei externalizand acum vreo 2 luni activitatea de care eu ma ocupam.
Va multumesc.
Buna ziua,
Am primit decizia de preaviz de 20 de zile lucratoare, ca urmare a reorganizarii unitatii.
Va rog sa-mi spuneti daca pot sa renunt la efectuarea zilelor de preaviz. Pana acum am efectuat 7 zile.
Mentionez ca nu mai am nimic de lucru ei externalizand acum vreo 2 luni activitatea de care eu ma ocupam.
Va multumesc.
Adaugata in:
User Laura Alexa
a intrebat la 13 Sep. 2014
a intrebat la 13 Sep. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 14 Sep. 2014
[1]
[0]
a raspuns la intrebare la 14 Sep. 2014
Motivul pentru acordarea termenului de preaviz la concedierea salariatului este protectia salariatului care, odata anuntat asupra desfacerii contractului sau de munca, are posibilitatea sa se obisnuiasca cu situatia si, eventual, sa isi caute un nou loc de munca.
Potrivit Codului Muncii,Art.38 ?Salariatii nu pot renunta la drepturile ce le sunt recunoscute prin lege. Orice tranzactie prin care se urmareste renuntarea la drepturile recunoscute de lege salariatilor sau limitarea acestor drepturi este lovita de nulitate?
Potrivit Codului Muncii,Art.38 ?Salariatii nu pot renunta la drepturile ce le sunt recunoscute prin lege. Orice tranzactie prin care se urmareste renuntarea la drepturile recunoscute de lege salariatilor sau limitarea acestor drepturi este lovita de nulitate?
Alte intrebari despre Concediere
- Pot fi concediat in timp ce sunt internat? [1 raspuns]
- Sub preaviz se poate aproba suspendarea contractului? [11 raspunsuri]
- Care este procedura de incetare a raporturilor de munca ? [1 raspuns]
- Intarzieri la servici 15 zilnic este motiv de concediere [1 raspuns]
- Incetare CIM - perioada proba functie noua [1 raspuns]
