Ce se face cand la sfarsitul preavizului, in caz de demisie, angajatul se razgandeste
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
Avem un angajat care si-a depus demisia si i s-a calculat perioada de preaviz pentru functia lui de executie. In cazul in care la finalul perioadei de preaviz, angajatul se razgandeste si doreste sa isi continue activitatea, iar noi nu am mai dori acest lucru, ce putem face noi ca firma? Este legal sa ducem la indeplinire incheierea CIM pe baza respectivei demisii chiar daca angajatul refuza?
Buna ziua!
Avem un angajat care si-a depus demisia si i s-a calculat perioada de preaviz pentru functia lui de executie. In cazul in care la finalul perioadei de preaviz, angajatul se razgandeste si doreste sa isi continue activitatea, iar noi nu am mai dori acest lucru, ce putem face noi ca firma? Este legal sa ducem la indeplinire incheierea CIM pe baza respectivei demisii chiar daca angajatul refuza?
Adaugata in:
User Pop Anastasia
a intrebat la 21 Feb. 2014
a intrebat la 21 Feb. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 21 Feb. 2014
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 21 Feb. 2014
Nu aveti obligatia sa acceptati decizia lui de a renunta la deimisi si sa il reprimiti la munca. Cat timp cererea lui de demisie a fost inregistrata, ea produce efecte iar la finalul perioadei de preaziv emiteti decizia de incetare conform procedurii legale si comunicati angajatului incetarea. Daca ulterior veti dori sa continuati totusi colaborarea, incheiati un nou contract de munca cu el, in conditiile legii.
Alte intrebari despre Concediere
- Pot fi concediat in timp ce sunt internat? [1 raspuns]
- Sub preaviz se poate aproba suspendarea contractului? [11 raspunsuri]
- Care este procedura de incetare a raporturilor de munca ? [1 raspuns]
- Intarzieri la servici 15 zilnic este motiv de concediere [1 raspuns]
- Incetare CIM - perioada proba functie noua [1 raspuns]
