Resurse umane - pagina 34

Delia H. a raspuns:

In cazul reconstituirii bazei de date Revisal, trebuie sa introducem si pe cei inactivi? Am obtinut un raport pe suport de hratie de la ITM, dar [citeste mai mult]

Publicat la 14 Sep. 2015 in: Resurse umane Revisal 1 raspuns

Margareta P a raspuns:

Neprezentarea la locul de munca

Buna ziua, Am un prieten care de curand a semnat un contract destul de stufos cu drepturi si mai ales obligatii cu o societate, iar dupa semnarea [citeste mai mult]

Publicat la 14 Sep. 2015 in: Resurse umane Neprezentarea la locul de munca 2 raspunsuri

Joana Pop a raspuns:

Incetare contract individual de munca

Buna ziua!Va rog frumos sa ma ajutati daca exista un temei legal de incetare a unui contract individual de munca valabil pe perioada determinata, [citeste mai mult]

Publicat la 09 Sep. 2015 in: Resurse umane Incetare contract individual de munca 1 raspuns

Cristina Nistor a raspuns:

salar minim economie studii superioare

Buna ziua, Care este salariul minim pe economie pentru studii superioare?Tot 1050 lei? [citeste mai mult]

Publicat la 04 Sep. 2015 in: Resurse umane 1 raspuns

Carmen Boghita a raspuns:

Se poate printa din Revisal lista cu salariatii activi ai unei societati?

V-as ruga daca se poate sa-mi spuneti cum pot lista din REVISAL lista cu salariatii activi? Cand listez imi apar toti salariatii si activi si [citeste mai mult]

Publicat la 03 Sep. 2015 in: Resurse umane 1 raspuns

Silvi Ana D T a raspuns:

Cum operam in REVISAL decizia de incadrare in grad de invaliditate 3?

Buna ziua! Am urmatoarea speta.: Am un angajat din anul 2006 cu contract de munca cu norma intreaga. In 24.08.2015 a prezentat la serviciu o [citeste mai mult]

Publicat la 02 Sep. 2015 in: Resurse umane Grad invaliditate 3 1 raspuns

Mihaela Simona a raspuns:

Modificarea incadrarii functiei

Buna dimineata! Unui angajat cu contract individual de munca, cu studii superioare, incadrat in functia de referent de specialitate, i se poate [citeste mai mult]

Publicat la 02 Sep. 2015 in: Resurse umane 2 raspunsuri

Rotaru Nicoleta a raspuns:

Modificare functie la revenirea din CCC

Buna ziua, ce fac (cum procedez) atunci cand la intoarcerea din CCC, o angajata solicita reluarea activitatii in alta functie decat cea avuta la [citeste mai mult]

Publicat la 01 Sep. 2015 in: Resurse umane Revenirea din ccc 1 raspuns

Cristina Dumitru a raspuns:

concediu de odihna,concediu fara plata si apoi incetarea cim

Buna ziua Am facut o cerere pentru acordarea concediului de odihna prin aprilie pentru luna lui august,iar inainte de a intra in concediu am mai [citeste mai mult]

Publicat la 01 Sep. 2015 in: Resurse umane Suspedare concediu fara plata 1 raspuns

Ancuta Prodan a raspuns:

modificare in Revisal contracte incheiate

Buna ziua, De curand am preluat partea de resurse umane intr-o firma. Mai multi fosti angajati ai firmei au solicitat adeverinte de vechime. La o [citeste mai mult]

Publicat la 28 Aug. 2015 in: Resurse umane Modificari in revisal 1 raspuns

Elena Vierasu a raspuns:

cum se regasesc pe stat de plata angajatii in CIC?

Buna ziua. Va rog sa imi spuneti daca este gresit ca nu imi apar pe stat de plata angajatii aflati in CIC(ingrijire copil).In Revisal sunt operati [citeste mai mult]

Publicat la 27 Aug. 2015 in: Resurse umane Ingrijire copil 1 raspuns

Margareta P a raspuns:

contact individual de munca pe perioada pe durata determinata

Buna ziua, am angajat personal cu contractul individual de munca pe durata determinatade 1 luna si i-am prelungit inca de 2 ori contractul cu cate 1 [citeste mai mult]

Publicat la 25 Aug. 2015 in: Resurse umane Cim pedioada determinata 3 raspunsuri

Margareta P a raspuns:

minori sub 18 ani si ore lucrate intr-o luna

Buna ziua, un minor poate lucra mai mult de 120 de ore pe luna? De exemplu in luna august sunt 21 de zile lucratoare x 6 ore /zi=126 ore/luna. [citeste mai mult]

Publicat la 25 Aug. 2015 in: Resurse umane Ore lucrate intr-o luna minor sub 18 ani 1 raspuns

Andreea Horciu a raspuns:

Cum se modifica in Revisal prelungirea suspendarii CIM pentru crestere copil?

Buna ziua! O angajata aflata in concediu de crestere copil pentru doi ani doreste prelungirea suspendarii CIM cu inca un an datorita incadrarii [citeste mai mult]

Publicat la 20 Aug. 2015 in: Resurse umane Concediu crestere copil cu handicap 2 raspunsuri

Vis Vis a raspuns:

Delegare-durata maxima cu acordul salariatului

Care este durata MAXIMA a delegarii unor muncitori in strainatate ? Din articolul 44 din Codul Muncii am inteles ca 60 zile calendaristice [citeste mai mult]

Publicat la 19 Aug. 2015 in: Resurse umane Delegare strainatate 4 raspunsuri

Ana Pop a raspuns:

Comanda interna care sa ateste procesul de creatie de programe pe calculator

Buna ziua! Printre documentele justificative care se au in vedere la incadrarea programatorilor ca fiind scutiti de plata impozitului pe venituri din [citeste mai mult]

Publicat la 18 Aug. 2015 in: Resurse umane 2 raspunsuri

Resurse umane (pagina 34)