Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Abateri disciplinare (pagina 11)

Gabriela Voichita
Buna ziua O persoana care are certificat de handicapat gr 2 poate veni sa munceasca 8ore pe zi ? Adica sa fie salariat cu norma intreaga ? Asta in [citeste mai mult]
Das Das
Das Das a raspuns:
In cazul cercetarii disciplinare a unui asistent medical si a unui infirmier (personal contractual bugetar) este obligatorie prezenta unui [citeste mai mult]
Cristina Florea
Cristina Florea a raspuns:
Buna ziua, am un contract de colaborare cu o societate pentru care prestez servicii legate de evidenta personalului (revisal, contracte de munca, [citeste mai mult]
Pop Anastasia
Pop Anastasia a raspuns:
Buna ziua! In cazul in care un angajat nu a respectat regulamentul intern si a cauzat prejudicii materiale angajatorului din pricina sa, acest [citeste mai mult]
Publicat la 25 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare 1 raspuns
Petrescu Florian
Petrescu Florian a raspuns:
va rog sa imi spuneti in perioada de preaviz cate ore trebuie sa lucrez zilnic?????mentionez ca eu am facut cerere ptr a intra in prexact cum scrie [citeste mai mult]
Publicat la 23 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare 1 raspuns
Ciprian Mircea Manescu
Buna ziua, Acum aproximativ un an,liderul de sindicat dintr-o unitate de stat, a vazut iesind dintr-o punga de gunoi,lasata se femeia de servici [citeste mai mult]
Publicat la 23 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare Furt de acte ? 1 raspuns
Marinescu Daniela
Buna ziua, Va rog sa imi spuneti unde se poate face sesizare referitoare la obligarea de catre directorul unei societati de a purta [citeste mai mult]
Publicat la 18 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare Sesizare 2 raspunsuri
Petrescu Florian
Petrescu Florian a raspuns:
lucrez la o firma,si ieri 17 septembrie,mi am depus demisia,dar nu ma lasa sa plec dect cu preaviz,nu vor sa imi incheie activitatea cu acordul [citeste mai mult]
Publicat la 18 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare Demisie 4 raspunsuri
M. Andreea
M. Andreea a raspuns:
As dori sa stiu daca eu ca si angajator pot pune salariatiilor alcooltestul sa depistam persoanele care au consumat alcool. In ce conditii?Mentionez [citeste mai mult]
Patricia Negru
Patricia Negru a raspuns:
Buna ziua! Daca un angajat are CIM pe perioada determinata (06.08.2014 - 05.10.2014) si din data de 18.08.2014 nu s-a mai prezentat la locul de [citeste mai mult]
Publicat la 09 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare 1 raspuns
Felix Felix
Felix Felix a raspuns:
Buna seara, lucrez la un magazin SH de 8 luni, dintre care 3 luni magazinul a fost pe firma mama (in care am fost in proba), apoi urmatoarele luni [citeste mai mult]
Publicat la 07 Sep. 2014 in: Abateri disciplinare Avertisment scris 1 raspuns
Ovidiu Ovidiu
Ovidiu Ovidiu a raspuns:
Am dat in judecata fostul angajator pe motiv de nerespectare a procedurii cercetarii mele disciplinare inaintea concedierii. Acum, dupa 3 luni, in [citeste mai mult]
Catalina Marinescu
Este corect, din punct de vedere legal, sa se incheie un act aditional cu angajatii in care sa se specifice ca la un anumit nr de abateri [citeste mai mult]
Publicat la 27 Aug. 2014 in: Abateri disciplinare 5 raspunsuri
Ionela Niculae
Ionela Niculae a raspuns:
Buna seara! Lucrez de nici 2 luni ca si agent de vanzari la un partener Vodafone,iar acum in septembrie de pe 5 pana pe 7 septembrie se face o [citeste mai mult]
Publicat la 24 Aug. 2014 in: Abateri disciplinare 4 raspunsuri
Iulian Tudorie
Iulian Tudorie a raspuns:
Buna ziua,sunt in proces cu angajatorul iar intre timp am fost concedit disciplinar.Pe fondul solicitarii excesive de catre angajator am acumulat in [citeste mai mult]
Publicat la 18 Aug. 2014 in: Abateri disciplinare 1 raspuns
Lia Smarane
Lia Smarane a raspuns:
Buna ziua, Am urmatoarea speta-in 25 06.2014 s-a depus o demisie cu acordul partilor , care nu a fost aprobata.In aceeasi data a fost depusa o [citeste mai mult]
Publicat la 13 Aug. 2014 in: Abateri disciplinare Demisie 1 raspuns



Pagina: « 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 »
 
TOP RASPUNSURI 2018
Buna ziua!Datele mele cu privire la pensionare:sex = Mdata nasterii = 28.01.1963stagiu militar = 9 lunifacultate = 5 ani...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Dec. 2018 3 raspunsuri
Se poate acorda spor de vechime in munca unui salariat care a avut somaj in perioada 08.12.2001-08.08.2002[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Dec. 2018 1 raspuns
Buna ziua,Am o intrebare legat de concediul de odihna si repartizarea zilelor dintr-un an. Daca de exemplu lucru de...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Dec. 2018 1 raspuns
In baza noii legi a pensiilor as putea Óncheia un contract cu Casa de pensii pentru a achita contributiile pe perioada...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Dec. 2018 1 raspuns
Datele mele sunt:Nascuta in 2 iunie 1964sex fvechime in munca de 36 ani si 7 lunidin care 19 ani si 8 luni grupa 2Va...[citeste mai mult]
Publicat la data 07 Dec. 2018 4 raspunsuri
se pot acorda 7 zile concediul de odihnńÉ aferent anului 2017Ón anul 2019 unui salariat care s-a aflat in concediu fara...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Dec. 2018 1 raspuns