Ema Ema - pagina 2

User ClubLegislatiaMuncii.ro

Profesie:
Firma:
Web:
Domenii de interes:

Activitate recenta in club a utilizatorului Ema Ema - pagina 2

Intrebari
Raspunsuri

50 intrebari

Ema Ema a intrebat:

prime

Buna ziua. Patronul unei firme vrea sa ii dea ocazional unui salariat suma de 500 ron ca sa nu plece la o firma concurenta (nu ii da acesti 500 [citeste mai mult]

Publicat la 17 Iul. 2012 in: Resurse umane 5 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

Concediu ingrijire copil

Buna ziua. Daca salariata a ales sa ramana 2 ani in concediu de crestere copil dar doreste sa se intoarca la serviciu inainte de implinirea unui 1 [citeste mai mult]

Publicat la 12 Iul. 2012 in: Resurse umane 3 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

crestere copil

Buna ziua, Am o salariata care are contracte de munca la diferiti angajatori. Doar la unul dintre ei are 15 luni lucrate iar la restul doar 5 [citeste mai mult]

Publicat la 29 Iun. 2012 in: Resurse umane 3 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

concediu medical

Buna ziua, Concediul medical intrerupe concediul de odihna? Multumesc. [citeste mai mult]

Publicat la 26 Iun. 2012 in: Resurse umane 1 raspuns

Ema Ema a intrebat:

demisie

Buna seara. Angajatorul e obligat sa accepte demisia conform Codului Muncii. Intrebarea e: doar in cazul in care angajatul cere preaviz? Pt ca din [citeste mai mult]

Publicat la 17 Iun. 2012 in: Resurse umane 1 raspuns

Ema Ema a intrebat:

concediu medical

Buna ziua. Am un salariat care e angajat doar de 19 zile in luna si mi-a adus un concediu medical cod 01. Poate beneficia de indemnizatie daca nu [citeste mai mult]

Publicat la 15 Iun. 2012 in: Concedii 2 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

2 contracte la acelasi angajator

Buna seara. Am un angajat care are 2 contracte de munca la acelasi angajator. Daca angajatul vrea sa isi ia concediu de odihna pt care contract [citeste mai mult]

Publicat la 11 Iun. 2012 in: Contract de munca 3 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

concediu de odihna neefectuat

Buna ziua, Daca un salariat mai are de efectuat 12 zile de concediu de odihna ramase de anul trecut, iar anul acesta vrea sa isi dea demisia , [citeste mai mult]

Publicat la 04 Iun. 2012 in: Concedii 1 raspuns

Ema Ema a intrebat:

concediu de odihna

Buna ziua, Se mai tine cont in domeniul privat de vechimea in munca pentru stabilirea concediului de odihna anual? Si daca da, imi dati va rog o [citeste mai mult]

Publicat la 04 Iun. 2012 in: Concedii 1 raspuns

Ema Ema a intrebat:

indemnizatie copil

Buna seara, Am o salariata angajata de la data de 01 noiemb 2011. Pe la jumatatea lunii oct 2012 ar trebui sa nasca. Din cate stiu nu poate [citeste mai mult]

Publicat la 20 Mai. 2012 in: Resurse umane 3 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

concediere

Buna ziua Am o angajata pe care am angajat-o din somaj, perioada determinata de 2 luni.Angajatorul vrea sa o concedieze pe motiv de necorespundere [citeste mai mult]

Publicat la 20 Apr. 2012 in: Resurse umane 3 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

spor weekend

Buna ziua. Daca am un salariat care lucreaza sambata si duminica, iar luni si marti e liber, mai trebuie sa ii acord spor de weekend? Din codul [citeste mai mult]

Publicat la 10 Apr. 2012 in: Resurse umane 6 raspunsuri

Ema Ema a intrebat:

CIM perioada determinata

Buna ziua, Daca am un contract pe perioada determinata de la data de 01 01 2012 pana la data de 03 05 2012 care e ultima zi cand salariatul vine [citeste mai mult]

Publicat la 04 Apr. 2012 in: Resurse umane 2 raspunsuri

Pagina: « 1 2 3 4 »

32 raspunsuri

User Ema Ema
a raspuns la intrebarea Cate zile de concediu de odihna am dreptul sa-mi iau? (18 Iun. 2012)

Dar daca in cazul in care programarea nu se face fractionat, de exemplu un salariat si-a luat 21 de zile consecutiv, dar nu respecte lucrul acesta. In ianuarie si-a luat o zi CO in luna mai si-a mai... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului georgeta ganea (15 Iun. 2012)

multumesc mult pt raspuns weekend placut... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (15 Iun. 2012)

buna ziua, ma scuzati, dar nu am inteles. pana la urma poate sa isi ia 5 zile de CO sau trebuie minim 10? mie din lege imi rezulta clar ca nu poate mai putin de 10 zile sa isi ia fractionat. dar... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (12 Iun. 2012)

multumesc tare mult..de fiecare data ma ajutati.... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (21 Mai. 2012)

multumesc frumos de raspuns... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (21 Apr. 2012)

Asa m-am gandit. Dar in cazul acesta daca ii inceteaza de drept contractul poate beneficia de somaj?... mai mult

User Ema Ema
a raspuns la intrebarea Spor weekend (10 Apr. 2012)

multumesc mult pt raspunsuri. Sarbatori fericite!... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Catalin Latcu (10 Mar. 2012)

din motive neimputabile dvs. adica concediere, din motive de restrangere a activitatii sau desfintarea postului. ... mai mult

User Ema Ema
a raspuns la intrebarea Inspectia muncii (22 Feb. 2012)

astept un raspuns de la dvs multumesc... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (21 Feb. 2012)

buna ziua, ati spus ca variatiile lunare se regasesc in statul de plata. Dar nu trebuie raportat in revisal sporul care se modifica lunar?... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (09 Feb. 2012)

da , asa e , DAr intrebarea mea era daca nu se e variabil sporul se mai raporteaza in revisal, prin act aditional?... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (02 Feb. 2012)

buna ziua, si cand le operez in revisal, avand in vedere ca suntem in luna februarie, si intocmesc statul de plata pe ianuarie, unde am si sporuri?care e data limita?... mai mult

User Ema Ema
a raspuns userului Ioana Popa (27 Ian. 2012)

ma refeream daca salariatul poate sa isi ia de exemplu o zi de concediu de odihna azi, o zi maine, 2 zile peste o saptamana. E legal asA? De fiecare data face cerere, chiar daca isi ia concediu si... mai mult

Pagina: « 1 2 3 »